»Namera zakonskega poseganja na področje doplačevanja delodajalcev do minimalne plače se nam ne zdi dopustna...«

»Če delodajalci ne izplačajo plače v minimalnem znesku, se globe gibljejo med 3.000 in 20.000 evri.«

»Če privzamemo, da se bo stroške delodajalca zaradi dviga minimalne plače povečal za približno 95 evrov, lahko izračunamo, da bo vlada s to olajšavo nosila približno 42 odstotkov bremena razlike povišanja minimalne plače.«

»Delodajalci smo bili pripravljeni sprejeti uskladitve z direktivama in usklajene kompromise, nasprotujemo pa predlaganim spremembam, ki predhodno niso bile usklajene med vlado in obema socialnima partnerjema.«

»Verjetno je to odraz spremembe zakona o minimalni plači, za katero so delodajalci ocenili, da učinki ne bodo dosegli namena.«

»Tisti, ki imamo večje plače, bomo prispevali več kot tisti s povprečno ali minimalno plačo.«

»Dodatki se obračunavajo na osnovno plačo, ki je lahko nižja od minimalne plače, izplačujejo pa se na minimalno plačo, ki je 940 evrov.«

»Gre za zadnji korak v procesu, ki smo ga začele reprezentativne sindikalne centrale leta 2015, ko smo s podpisi volivcev v zakonodajni postopek vložile predlog zakona o minimalni plači, s katerim so bili iz minimalne plače izločeni nekateri dodatki za manj ugoden delovni čas. Brez glasu proti ste zakon pred dvema letoma sprejeli prav poslanci, navkljub vsem naporom delodajalcev, da do sprejema ne pride.«

»V podjetjih, kjer je organiziran sindikat, so plače rasle hitreje, izginja osnovna plača pod ravnjo minimalne plače. Poleg dvigov plač na ravni dejavnosti smo se pogajali tudi na podjetniški ravni, kar se izkazuje v rasti plač pri posameznih delodajalcih.«